Mentoring in Mecklenburg-Vorpommern

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Es wurde gekocht, gelacht und genossen. Aber vor allem tauchten die Mentees und Mentor*innen ein in …

von Jana Thies, HS Wismar
Gesprächsforum 100 Tage Professur
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mit Bildungsministerin Bettina Martin, neuberufenen und etablierten Professorinnen der Universität …

von Angela Hoppe, Uni Greifswald

zu den Ergebnissen einer landesweiten Befragung aller ehemaliger Mentees im Mentoring-Netzwerk MV …

von Angela Hoppe, Fachstelle Mentoring

Warum Mentoring in MV?

Deswegen!

In Deutschland ist nur etwa jede vierte Professur mit einer Frau besetzt. Mehr Frauen als Männer schließen erfolgreich ein Studium ab. Auch in der Wirtschaft sind Frauen in Führungspositionen unterrepräsentiert. Mentoring-Programme für Frauen wirken diesem Ungleichgewicht entgegen.

Deswegen!

Mentoring bietet ein unterstützendes Netzwerk zur Karriereentwicklung. Lernen geschieht mehrfach für alle: Durch intensive Gespräche zwischen Mentor*innen und Mentees, Austausch mit Peers, in Seminaren oder Netzwerken. Neu erworbenes Wissen wird in die eigenen Institutionen und Unternehmen eingebracht.

Deswegen!

Diese Zielsetzung der Mentoring-Programme entsprechen dem Koalitionsvertrag der Landesregierung 2016 – 2021. Gleichstellung von Frauen und Männern auf dem Arbeitsmarkt sowie der berufliche Aufstieg von Frauen werden aus dem Europäsichen Sozialfond und Mitteln des Landes MV gefördert.

Deswegen!

Die Thematisierung der Geschlechterperspektive, beispielsweise über Karrierehindernisse, leistet einen wichtigen Beitrag zur Sensibilisierung für Herausforderungen der Chancengleichheit und zu notwendigen Veränderungsprozessen in Arbeitskulturen.

Unsere Mentoring Programme

Mentoring für Absolventinnen mit Promotionsinteresse

Nächster Schritt Promotion oder Berufseinstieg?

Programm kennenlernen

Mentoring für Studentinnen im Berufsübergang

Nächster Schritt KarriereStart?

Programm kennenlernen

Mentoring für MINT-Studentinnen

Technikbegeistert?

Programm kennenlernen

Mentoring für Wissenschaftlerinnen

Programm kennenlernen

Mentoring für Frauen in der Wirtschaft in MV

Interesse an Führungsverantwortung?

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Mentoring für Künstlerinnen

Schritte für mehr berufliche Sichtbarkeit?

Programm kennenlernen

Mentoring in der Landesverwaltung MV

im Rahmen der Fortbildungsreihe zur Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen in Mecklenburg-Vorpommern

Programm kennenlernen

Mentoring für Assistenzärztinnen und Fachärztinnen

Programm kennenlernen

Mentor*in werden

Erfahrungen teilen - Impulse gewinnen

Programm kennenlernen

"Die landesweite Mentoring-Vielfalt bereichert! Von diesem wachsenden Mentoring-Netzwerk profitieren Mentees, Mentor*innen, Unternehmen, Hochschulen und die Kultur in MV. "

Angela Hoppe, Fachstelle Mentoring MV, Universität Greifswald
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